岗位职责:
1.负责对驾驶员新入职培训、例会教育;
2.驾驶员入离职手续得办理;
3.日常的车内饰检查,工服领发放的相关工作;
4.处理投诉、交通违法等专项工作;
5.其他相关工作。
任职要求:
1.良好管理、沟通、表达能力;
2.有驾照优先考虑。
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