1、22-30周岁,男女不限,专科以上学历,人力资源或行政管理专业;
2、性格乐观、开朗,具开拓精神,有强烈的事业心和责任心,有良好的沟通能力和服务意识,耐心细致,具备良好的团队合作精神;
3、熟悉劳动法、劳动合同法等劳动法规,熟悉人资模块,对招聘与员工培训有实务经验者优先;
4、应届生可培养;
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