1.负责公司的复印、文件收发、整理,档案管理等行政工作。
2.负责公司办公设备,如计算机、传真机、签字、长途电话、复印机的具体使用和登记,名片印制等工作。
3. 负责人员来访的接待、会议的记录及整理工作。
4.协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;
5.发布招聘信息、筛选应聘人员资料、组织、安排应聘人员的面试和公司人事档案的管理;
6.监督员工考勤、审核和办理请休假手续;
5.办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;
6.协助实施员工培训活动以及组织、实施员工文化娱乐活动;
7.日常产品的发件和整理;
8.完成领导临时交办的其他任务
任职要求:
1.性别:不限
2.年龄:22-30岁
3.全日制本科及以上学历。
4.文字功底强,拥有文员工作经验者优先。
4.具有良好的道德品质和企业意识。
5.具备积极向上的态度,很强的执行力和创业团队精神。
6.技能: 熟练操作office办公软件,熟悉网络工作。
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