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”人力资源管理师“申报条件

来源:内蒙古校园招聘网 时间:2019-07-17 作者:王丽丹 浏览量:

  人力资源管理(简称人资管理师)共设四个等级,分别为:四级企业人资管理师(国家职业资格中级)、三级企业人资管理师(国家职业资格高级)、二级企业人资管理师(国家职业资格技师)、一级企业人资管理师(国家职业资格高级技师)。

    那么,又有哪些申报条件呢?

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(一)严格执行四、三、二、一逐级报考机制。

(二)四级企业人资管理师(具备以下条件之一者)

1、连续从事本职业工作1年以上。

2、经本职业四级企业人资管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(三)三级企业人资管理师(具备以下条件之一者)

1、取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上;

2、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;

3、具有硕士研究生及以上学历证书;

4、取得本职业四级企业人资管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;

5、取得本职业四级企业人资管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人资管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

6、连续从事本职业工作6年以上

(四)二级企业人资管理师(具备以下条件之一者)

1、取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作8年以上;

2、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上;

3、取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上;

4、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人资管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

5、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人资管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人资管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

6、连续从事本职业工作13年以上。

7、取得本职业三级企业人资管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

8、取得本职业三级企业人资管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人资管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(五)一级企业人资管理师(具备以下条件之一者)

1、具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人资管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

2、具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人资管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

3、具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人资管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

4、取得二级企业人资管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人资管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。



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